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CerrarEl titular de la web y responsable de ficheros según la LOPD de este sitio es la entidad, ASOCIACION ESPAÑOLA DE EXPERTOS EN LA RELACIÓN CON CLIENTES (AEERC) con NIF G82996463 y domicilio en José Ortega y Gasset 61, 6ºD , Madrid Madrid, Madrid y con correo electrónico de contacto administracion@aeerc.com.
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La red TRABAJANDO permite a los usuarios de cualquiera de sus portales acceder a los demás utilizando un mismo identificador y contraseña, pudiéndose así beneficiar de los servicios de todos los portales de la red.
Por tanto el acceso por usuario y contraseña a los portales de la red es único, evitando así que sea preciso generar registros de alta en cada portal, advirtiéndose que únicamente serán compartidos los datos personales del usuario necesarios para este acceso con las Entidades titulares de los portales de la red de portales.
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El titular no garantiza la veracidad, precisión o confiabilidad de la información publicada por las empresas ofertantes de empleo o prácticas clientes del Portal o por los usuarios candidatos, ni respalda las opiniones expresadas por los mismos. Usted reconoce que al confiar en cualquier material publicado por otros usuarios lo hace bajo su propio riesgo.
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Cualquier hipervínculo contenido en una oferta de trabajo entregada por las empresas ofertantes de empleo será desactivado cuando dicha oferta de trabajo sea publicada en este sitio.
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Si usted considera que sus obras de derecho de autor han sido introducidas, publicadas o copiadas en este sitio de Internet de forma que constituya infracción a sus derechos de autor, por favor avísenos indicando a nuestro agente de derechos de autor la información siguiente:
Los presentes términos y condiciones se regirán por la legislación española. Para la resolución de todo litigio, discrepancia, cuestión o reclamación resultante de la ejecución o interpretación de las mismas se recurrirá a los Juzgados y Tribunales españoles de Madrid Capital.
Mediante este aviso, ASOCIACION ESPAÑOLA DE EXPERTOS EN LA RELACIÓN CON CLIENTES (AEERC) con CIF G82996463 y con domicilio social en José Ortega y Gasset 61, 6ºD , 28006, Madrid, con correo electrónico de contacto administracion@aeerc.com, (en adelante, "EL TITULAR") informa a los usuarios (en adelante, los "Usuarios" o en singular el "Usuario") del portal de su propiedad https://www.trabajando.es (en adelante, los "Portales" o en singular el "Portal") acerca de su política de privacidad para que los Usuarios puedan facilitar a Trabajando los datos personales que se les requirieran con ocasión de su registro o alta en el Portal, se encuentren plenamente informados acerca de las características de entrega de dichos datos y su tratamiento.
EL TITULAR asegura la máxima reserva y protección de aquellos datos de carácter personal que los usuarios de Internet ingresen en el Portal con el fin de utilizar sus servicios. Con este objeto, EL TITULAR ha desarrollado la presente política de privacidad y protección de datos personales (la "Política de Privacidad").
EL TITULAR proporciona a los Usuarios los recursos técnicos adecuados para que tomen conocimiento de la Política de Privacidad y de cualquier otra información que pueda ser relevante con antelación a su registro en el Portal, constituyendo el ingreso de datos personales o información confidencial en el mismo la manifestación expresa de su aceptación a la presente Política de Privacidad.
EL TITULAR se reserva el derecho a modificar la presente política para adaptarla a novedades legislativas o jurisprudenciales, así como a prácticas de la industria. En dichos supuestos, EL TITULAR anunciará en esta página los cambios introducidos con razonable antelación a su puesta en práctica.
Ciertos servicios prestados en el Portal pueden contener condiciones particulares con previsiones específicas en materia de protección de datos personales. La entrega de los datos solicitados para obtener el registro como Usuario y la cumplimentación de los requisitos que se solicitan es obligatoria para que el proceso de registro como Usuario quede ultimado. El Usuario garantiza que los datos personales facilitados a EL TITULAR son veraces y se hace responsable de comunicar a ésta cualquier modificación en los mismos.
Identidad del Responsable del Tratamiento
ASOCIACION ESPAÑOLA DE EXPERTOS EN LA RELACIÓN CON CLIENTES (AEERC), con CIF G82996463.
Datos de contacto del responsable
Dirección postal: José Ortega y Gasset 61, 6ºD , 28006, Madrid.
Correo electrónico: administracion@aeerc.com.
Delegado de Protección de datos: .
En Trabajando tratamos los datos de los Usuarios que se registran en el Portal con las siguientes finalidades:
1. Gestión del registro del Usuario: EL TITULAR tratará los datos de los Usuarios que se registren en el formulario habilitado para gestionar el alta de los mismos en el Portal, así como gestionar la participación de éstos en los servicios que se ofrecen en el mismo, particularmente permitir al Usuario inscribirse en las ofertas de empleo que considere oportunas, así como la publicación de sus datos para la gestión de búsqueda de empleo y su puesta a disposición a las entidades que soliciten ofertas de empleo, de conformidad con el ámbito de privacidad y divulgación seleccionado por el Usuario. Asimismo, EL TITULAR podrá tratar los datos de los Usuarios para resolver las consultas, quejas y sugerencias que se reciban por parte de los mismos. La legitimación que permite habilitar este tratamiento es la ejecución de un contrato que se materializa con la aceptación de las condiciones legales durante el registro.
2. Gestión del registro único de la comunidad de Trabajando: A través de esta web el Usuario podrá acceder al presente Portal, que pertenece a la "Red Trabajando", red que agrupa a portales de empleo de colegios profesionales, universidades, fundaciones, administraciones públicas, instituciones y entidades de toda la geografía nacional que deseen crear para sus colectivos un medio gratuito y ágil con el que favorecer la búsqueda de empleo. EL TITULAR tratará los datos de los Usuarios para poder gestionar el registro único y común entre los Portales de EL TITULAR y los Portales de aquellas instituciones que conforman la Red Trabajando, de tal forma que el Usuario con un único registro en cualquiera de los Portales, pueda acceder a todos los demás sin necesidad de registrarse de nuevo. La legitimación que permite habilitar este tratamiento es el consentimiento expreso que el Usuario otorga mediante la marcación de casilla correspondiente. Si el Usuario no marca la casilla o decide revocar su consentimiento en el futuro, podrá seguir disfrutando del resto de servicios que EL TITULAR pone a su disposición sin que el referido hecho suponga la baja como miembro del Portal.
3. Cesión de datos personales a Trabajando para la remisión de comunicaciones propias relacionadas con el trabajo: EL TITULAR comunicará los datos personales de los Usuarios a ASOCIACION ESPAÑOLA DE EXPERTOS EN LA RELACIÓN CON CLIENTES (AEERC) para remitirles ofertas personalizadas que podrán versar sobre el empleo en general, oportunidades laborales, cursos y postgrados, así como información acerca del portal de Trabajando.com, por ejemplo, mejoras y modificaciones en los servicios actuales o anunciar servicios nuevos, adicionalmente, es posible que se envíen otro tipo de comunicaciones de carácter amigable, tales como felicitaciones en el día de su cumpleaños o encuestas de satisfacción de los servicios. La legitimación que permite habilitar este tratamiento es el consentimiento expreso del Usuario mediante la marcación voluntaria de la casilla correspondiente en el formulario habilitado al efecto. Si el Usuario no marcase la casilla, o habiéndola marcado, decidiese revocar su consentimiento en el futuro, podrá seguir disfrutando del resto de servicios que EL TITULAR pone a su disposición.
4. Cesión de datos personales a Trabajando para la remisión de comunicaciones comerciales de terceros de sectores distintos al trabajo: Es posible que, con determinada frecuencia, ASOCIACION ESPAÑOLA DE EXPERTOS EN LA RELACIÓN CON CLIENTES (AEERC) remita a los Usuarios que hayan aceptado previamente, comunicaciones comerciales, descuentos y promociones de terceras empresas, por ejemplo, empresas con las que Trabajando tiene una alianza. Consideramos que dichas comunicaciones pueden ser útiles para los Usuarios ya que suponen una ventaja específica para aquellos Usuarios miembros del Portal.
Muchas de éstas ofertas pueden llegar a ser personalizadas en base al perfil personal y profesional del interesado, por ello, la legitimación para enviarle estas ofertas es el consentimiento expreso del Usuario.
Los datos personales proporcionados se conservarán mientras que se mantenga la relación contractual, no se solicite su supresión por el Usuario y no deban eliminarse por ser necesarios para el cumplimiento de una obligación legal o para la formulación, ejercicio y defensa de reclamaciones.
Si el Usuario revoca su consentimiento o ejercita el derecho de supresión, sus datos personales se conservarán bloqueados durante los plazos establecidos legalmente para atender a las posibles responsabilidades nacidas del tratamiento de los mismos.
Trabajando informa a los Usuarios de que podrá ceder los datos personales de los usuarios a las siguientes categorías de destinatarios:
a) A las empresas que conforman la Red Trabajando. En relación al Registro Único de los diferentes portales de las instituciones colaboradoras que se mencionan en el apartado "Finalidades y Legitimación para el tratamiento", informar al Usuario que siempre que otorgue su consentimiento, cederemos sus datos únicamente para facilitar su registro, siendo necesario registrarse en solo uno de ellos para poder acceder con el mismo usuario y contraseña en el resto. Puede encontrar la lista de instituciones colaboradoras en el siguiente enlace: http://empresas.trabajando.es/comunidad/
Estamos en continuo proceso de expansión, debido a que cuanto mayor sea el número de entidades que accedan a la Red Trabajando, mayor podrá ser el ámbito de difusión, por ello, el Usuario debe recordar que la lista anteriormente mencionada puede sufrir cambios, y por tanto le recomendamos que la consulte de forma continuada.
b) A las entidades a las que el Usuario aplique voluntariamente a través de las ofertas que se publican en el Portal. En este sentido, el Usuario acepta que en el momento en el que aplique a una oferta determinada, EL TITULAR comunicará sus datos personales a la empresa en cuestión, con la única finalidad de gestionar su participación en el proceso de selección que corresponda, siendo esta, por consiguiente, necesaria para la consecución del referido fin. Es posible, que algunas ofertas de empleo, se ubiquen en territorios fuera del Espacio Económico Europeo, y por tanto, exista una transferencia internacional de datos que el Usuario aceptaría al aplicar a la oferta concreta, siendo imprescindible la misma para participar en el referido proceso de selección. En este sentido, indicamos a los Usuarios que existe la posibilidad de que alguna de las mencionadas ofertas se encuentre en un territorio considerado no seguro en relación a las decisiones adoptadas por la Comisión Europea y por tanto, no podemos garantizar la seguridad de sus datos, es por ello, que rogamos al Usuario que si tiene alguna duda en relación a estas cuestiones, se ponga en contacto con nuestro Delegado de Protección de Datos a través de:
En cualquier caso, el Usuario podrá consultar la ubicación concreta de cada oferta, una vez haga clic en la misma, en el apartado "Detalle de la oferta".
c) A los Servicios Públicos de Empleo. EL TITULAR remitirá periódicamente los datos de los Usuarios y de su actividad a los Servicios Públicos de Empleo, de conformidad con lo establecido en la legislación vigente, particularmente, en cumplimiento de la obligación legal regulada en la Ley 56/2003 de 16 de diciembre, de empleo como Agencia de Colocación.
d) A ASOCIACION ESPAÑOLA DE EXPERTOS EN LA RELACIÓN CON CLIENTES (AEERC) para el envío de comunicaciones propias de la referida entidad o de terceros, de forma personalizada, siempre bajo el consentimiento expreso e independiente del Usuario.
Transferencias Internacionales de datos:
La entidad que gestiona los accesos a los Portales de la red, y que está encargada de la autenticación, gestión y tratamiento de los datos personales de la red es la empresa chilena TRABAJANDO.COM CHILE, S.A., con domicilio en Gertrudis Echeñique 441, Las Condes, Santiago de Chile. Sociedad que actuará como encargada del tratamiento de los datos personales de los Usuarios de la red, autorizando los Usuarios la transferencia internacional de sus datos personales a esta compañía para la prestación de tales servicios en el momento de su registro en los Portales de la red, de conformidad con lo dispuesto en sus formularios de inscripción.
En relación a la sociedad referida, sita en Chile, informamos a los Usuarios de que, entre la misma, y EL TITULAR existe un contrato de encargo de tratamiento mediante el cual se regula la transferencia internacional de datos a través de Cláusulas Contractuales Tipo aprobadas por la Agencia Española de Protección de Datos en 2014, siendo estas consideradas una garantía adecuada para realizar una transferencia internacional de datos a territorios considerados como "no seguros" en relación a las decisiones adoptadas por la Comisión Europea.
Si el Usuario desea consultar la resolución de aprobación de las mismas por parte de la Autoridad de Control, puede encontrarla haciendo clic aquí.
Asimismo, cuando los Usuarios aplican a una oferta de empleo, como indicábamos anteriormente, cedemos los datos de los Usuarios a la empresa que ha publicado la oferta con la finalidad de que la misma pueda gestionar el proceso de selección para el puesto determinado, en este sentido, aunque las ofertas que suelen publicar las empresas son las relativas a entidades que se encuentran dentro del Espacio Económico Europeo, se puede dar el caso de que alguna de dichas ofertas se encuentre fuera del Espacio Económico Europeo, por tanto, recomendamos que el Usuario lea atentamente la descripción de la oferta para verificar la ubicación de la misma, y consecuentemente, sea consciente de que el tratamiento de datos fuera del Espacio Económico Europeo puede suponer un riesgo para la seguridad de sus datos, que ya no estarían amparados por las garantías exigidas por la normativa europea, debido a la ausencia de una decisión de adecuación de la Comisión respecto del tercer país en cuestión. EL TITULAR no se hace responsable ni puede garantizar la seguridad de los datos cedidos. En caso que los Usuarios tengan algún tipo de duda en relación a la seguridad de sus datos, recomendamos que se pongan en contacto con nuestro Delegado de Protección de Datos a través de:
El Usuario puede ejercitar, si lo desea, los derechos de acceso, rectificación y supresión de datos, así como solicitar que se limite el tratamiento de sus datos personales, oponerse al mismo, solicitar la portabilidad de sus datos, así como no ser objeto de decisiones individuales automatizadas, remitiendo una comunicación por escrito a la siguiente dirección: administracion@aeerc.com o por correo postal dirigiéndose a José Ortega y Gasset 61, 6ºD , 28006, Madrid. Los Usuarios deberán acreditar su identidad adjuntando una fotocopia del DNI.
Los Usuarios podrán en cualquier caso presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, especialmente cuando no haya obtenido satisfacción en el ejercicio de sus derechos, a través de la web www.agpd.es.
Con efectos desde el 25 de mayo de 2018 el Usuario tendrá derecho a ejercer el derecho a la portabilidad de los datos en los términos establecidos en el artículo 20 del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y por el que se deroga la Directiva 95/46/CE.
Para el ejercicio del mismo, el Usuario deberá enviar un correo electrónico con su solicitud y acreditando su personalidad al correo electrónico:
Los datos personales que tratamos en Trabajando normalmente proceden del propio interesado, no obstante, como indicamos en los apartados previos, uno de los servicios que se pone a disposición de los Usuarios es el de registro único en los Portales que conforman la Red Trabajando, por ello, podemos recibir los datos de los Usuarios que previamente han aceptado la casilla correspondiente, durante el registro en cualquier Portal de la comunidad.
Las categorías de datos que se tratan son:
i. Datos de identificación.
ii. Direcciones postales o electrónicas.
iii. Datos de empleo-curriculares.
iv. Datos relativos a circunstancias personales que pudieran encontrarse en su CV.
v. Datos relativos a circunstancias sociales que pudieran encontrarse en su CV.
vi.Datos económicos que pudieran encontrarse en su CV.
Asimismo, indicamos a los Usuarios que no trataremos datos especialmente protegidos.
Toda entrega a terceros de datos personales de Usuarios, debe ser previamente autorizada por los Usuarios titulares de dichos datos personales o información confidencial definiendo su privacidad y ámbito de compartir su curriculum. Los datos personales que los Usuarios facilitan al titular pueden ser ingresados por medio del 'Registro de Usuario' y la cumplimentación de su CV en el área privada o página personal del Usuario.
Al ingresar sus datos personales, los Usuarios deberán definir su NIVEL DE PRIVACIDAD (por defecto, alta) escogiendo alguna de las siguientes opciones:
A) Privacidad baja: si los Usuarios escogen esta opción, se dará acceso a su CV en todos los portales de la red trabajando incluidos los que se abran en el futuro. Es decir, si se elige esta opción, las empresas registradas en cualquiera de los portales de la Red Trabajando que el usuario marque en el listado establecido al efecto y las entidades o empresas titulares de los mismos podrán visualizar su CV cuando realicen búsquedas en las bases de datos.; asimismo, también serán enviados sus datos a las empresas en cuyos ofertas de empleo se hubieran inscrito, lo cual deberá hacerse explícitamente ('Inscripción Específica'); la Inscripción Específica a una oferta o empresa implicará hacer disponibles al potencial empleador todos los datos personales del Usuario ingresados al Portal.
B) Privacidad alta: si los Usuarios escogen esta opción, sus datos personales quedarán almacenados bajo reserva en la base de datos del titular y sólo serán enviados a las empresas en cuyas ofertas de empleo se hubieran inscrito, lo cual deberá hacerse explícitamente ('Inscripción Específica'); la Inscripción Específica a una oferta o empresa implicará hacer disponibles al potencial empleador todos los datos personales del Usuario ingresados al Portal.
Cuando los Usuarios ingresan sus datos personales, el titular abre una página personal para cada Usuario en la cual almacena sus antecedentes, y a la que sólo el mismo Usuario puede ingresar (con su nombre de usuario y clave) en cada oportunidad que requiera revisar, actualizar o modificar sus Datos Personales contenidos en ella (en adelante, la 'Mi Trabajando o Mi Panel de Control.') Los Usuarios pueden modificar sus opciones de confidencialidad y el resto de sus antecedentes en cualquier momento, accediendo directamente a su Mi Trabajando o Mi Panel de Control. En consecuencia, tanto la incorporación de datos personales a una Inscripción Específica, a la base de datos o a una Página Personal, y el tratamiento automático de dichos datos personales por parte del titular requieren el consentimiento previo y expreso de los Usuarios, según corresponda.
A través de esta web podrá acceder al presente portal, que pertenece a la red TRABAJANDO, red que agrupa a portales de empleo de colegios profesionales, Universidades, fundaciones, administraciones públicas, instituciones y entidades de toda la geografía nacional que deseen crear para sus colectivos un medio gratuito y ágil con el que favorecer la búsqueda de empleo.
La red TRABAJANDO permite a los usuarios de cualquiera de sus portales acceder a los demás utilizando un mismo identificador y contraseña, pudiéndose así beneficiar de los servicios de todos los portales de la red.
Por tanto el acceso por usuario y contraseña a los portales de la red es único, evitando así que sea preciso generar registros de alta en cada portal, advirtiéndose que únicamente serán compartidos los datos personales del usuario necesarios para este acceso con la Entidad que gestiona los accesos a la red.
La Entidad que gestiona los accesos a los portales de la red, y que está encargada de la autenticación, gestión y tratamiento de los datos personales de la red es la empresa chilena TRABAJANDO.COM CHILE, S.A., con domicilio en Gertrudis Echeñique 441, Las Condes, Santiago de Chile, sociedad que actuará como encargada del tratamiento de los datos personales de los usuarios de la red, autorizando los usuarios la transferencia internacional de sus datos personales a esta Compañía para la prestación de tales servicios en el momento de su registro en los portales de la red, de conformidad con lo dispuesto en sus formularios de inscripción.
Para evitar cualquier intromisión o uso indebido de los datos, los mismos son gestionados por TRABAJANDO.COM CHILE, S.A., a través de un contrato sujeto a la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal y a la ley española.
En ningún caso los datos curriculares que pueda introducir serán compartidos o remitidos a portales distintos a los que Ud. entregue los mismos, salvo que Ud. así lo indique al darse de alta o posteriormente, pudiendo seleccionar las entidades adheridas a la red con quiénes desee compartir esos datos.
Para conocer las entidades actualmente adheridas puede pulsar el enlace red Trabajando. Estamos en continuo proceso de expansión, porque cuantas más entidades accedan a la red, mayor podrá ser el ámbito de difusión, si Ud. así expresamente lo desea, de su búsqueda de empleo.
1. IDENTIDAD DEL RESPONSABLE DE FICHERO Y DE LA WEB
El titular de la web y responsable de ficheros según la LOPD de este sitio es la entidad ASOCIACION ESPAÑOLA DE EXPERTOS EN LA RELACIÓN CON CLIENTES (AEERC), con Madrid G82996463 y domicilio en José Ortega y Gasset 61, 6ºD , 28006, Madrid y con correo electrónico de contacto administracion@aeerc.com.
A lo largo de la navegación podrá consultar en este enlace la identidad del titular. Podrá observar en la misma los datos de denominación, dirección postal y electrónica, así como datos de inscripción como empresa o como entidad. En esta dirección podrá contar con la atención personalizada a cualquier consulta para el ejercicio de cualquier derecho. En adelante, nos referiremos a esta entidad como EL TITULAR, que será el responsable de los ficheros de datos y de la web misma.
Las presentes condiciones generales regulan los servicios a empresas o empresarios individuales (en adelante, la EMPRESA) que el titular ofrece y presta a través de este sitio con el fin de que las mismas puedan concertar contratos de trabajo o de prácticas profesionales con estudiantes universitarios o contratar licenciados universitarios u otros candidatos a través de la inserción de ofertas de prácticas o empleo y el acceso a los datos de los candidatos que se inscriban en las mismas o que permitan el conocimiento de los mismos sin inscribirse en las ofertas.
El uso de los servicios ofrecidos en el Portal implica la aceptación expresa por parte de la EMPRESA de las presentes condiciones generales de contratación, recogida durante su proceso de registro en el Portal o de publicación de ofertas concretas dentro del mismo.
A lo largo de la navegación puede consultar en esta página la identidad del titular de la web. Podrá observar en la misma los datos de denominación, dirección postal y electrónica. En esta dirección podrá contar con la atención personalizada a cualquier consulta para el ejercicio de cualquier derecho. En adelante, nos referiremos a esta entidad como EL TITULAR, que será el responsable de los ficheros de datos y de la web misma.
El presente documento 'Condiciones Generales' tiene por objeto regular las relaciones entre el titular de la web y las empresas que accedan y utilicen los servicios ofrecidos en el Portal de Empleo.
La EMPRESA, a través de su registro o publicación de ofertas en el Portal de Empleo, asume de forma expresa las siguientes obligaciones:
La EMPRESA deberá indemnizar los daños y perjuicios, cualquiera que sea su naturaleza, lucro cesante incluido, que el incumplimiento de las anteriores obligaciones le pudiera generar al titular.
Para poder acceder de forma habitual a los servicios que ofrece el Portal de empleo a la EMPRESA, ésta deberá cumplimentar el formulario de registro habilitado en la dirección del Portal de empleo indicada anteriormente.
Sin necesidad de registrarse, la EMPRESA podrá publicar ofertas de empleo concretas cumplimentando el formulario de publicación de ofertas establecido al efecto
En ambos casos, una vez introducidos los datos de la empresa, el titular validará en la medida de lo posible la validez y veracidad de los mismos, pudiendo rechazar la solicitud de registro o de publicación de oferta de la EMPRESA en caso de que los datos sean incorrectos o falsos.
El titular, en tanto titular del Portal de Empleo, está obligado a prestar los servicios suscritos, a garantizar el secreto de las comunicaciones así como a reparar las averías que se puedan producir en la infraestructura tecnológica necesaria para la prestación de los servicios. En todo caso, no es posible garantizar el correcto funcionamiento de medios como Internet. Del mismo modo no se garantiza la veracidad de los datos de candidatos tal y como más adelante se establece.
La EMPRESA que se registre en el Portal de Empleo podrá acceder, a través de su identificación como empresa registrada, a los siguientes servicios:
La EMPRESA puede acceder a la selección directa de candidatos, haciendo una búsqueda por un perfil curricular determinado entre los usuarios del Portal que se hayan inscrito en sus ofertas o que así lo autoricen al definir su nivel de privacidad.
En el caso de utilizar el servicio de publicación de ofertas concretas, la EMPRESA sólo podrá acceder a los datos de los usuarios que se hubieran inscrito en las mismas.
Los textos, diseños, imágenes, bases de datos, logos, estructura, marcas y demás elementos del Portal de Empleo están protegidos por las leyes y los tratados internacionales sobre propiedad intelectual e industrial. Cualquier reproducción, transmisión, adaptación, traducción, modificación, comunicación al público, o cualquier otra explotación de todo o parte del contenido de este sitio, efectuada de cualquier forma o por cualquier medio, electrónico, mecánico u otro, están estrictamente prohibidos salvo autorización previa por escrito del titular, o del proveedor a quien pertenezcan tales derechos. Cualquier infracción de estos derechos puede dar lugar a procedimientos extrajudiciales o judiciales civiles o penales que correspondan.
El titular no concede licencia o autorización de uso de ninguna clase sobre sus derechos de propiedad intelectual e industrial o sobre cualquier otra propiedad o derecho relacionado con el Portal, los servicios o los contenidos del mismo.
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El titular queda expresamente autorizado para enviarle a la EMPRESA comunicaciones por correo electrónico sobre novedades, noticias y contenidos o artículos de interés relacionados con el empleo y/o el mundo de la empresa, propios de Trabajando o de terceros, a la dirección de correo electrónico facilitada con motivo de su registro o solicitud de publicación de una oferta de empleo concreta en la web.
En el caso de que la EMPRESA no desee recibir estas comunicaciones, podrá oponerse a su recepción marcando el check-box establecido al efecto en los formularios de registro y de solicitud de publicación de una oferta concreta.
Asimismo, podrá darse de baja en cualquier momento de estas comunicaciones, siguiendo el procedimiento sencillo y gratuito que se pondrá a su disposición en estas mismas comunicaciones.
Tanto EL TITULAR como la EMPRESA pueden dar por terminada la relación de prestación de servicios a través del Portal de Empleo en caso de que una de las partes cese en las actividades propias de su objeto social.
EL TITULAR, por su parte, puede decidir unilateralmente dar por terminada esta relación en caso de incumplimiento grave de la otra parte de cualquiera de las obligaciones previstas en las presentes condiciones generales por parte de la EMPRESA o en caso de considerar inviable económicamente el mantenimiento del Portal de empleo.
De igual modo, EL TITULAR podrá resolver la relación con la empresa en el supuesto de que ésta incumpla la obligación de pago y no subsane tal incumplimiento en el plazo de cinco días desde el momento en que haya sido requerido a realizar dicho pago.
En el supuesto de terminación de la relación entre la EMPRESA y EL TITULAR como consecuencia del incumplimiento de la EMPRESA de alguna de sus obligaciones, tal y como se contempla en los dos párrafos anteriores, ésta deberá satisfacer las cantidades adeudadas por los servicios prestados al titular en el Portal de Empleo hasta ese momento, sin perjuicio de la obligación de la EMPRESA de responder de las indemnizaciones por los daños y perjuicios causados que procedan, con arreglo a Derecho.
El titular no se responsabiliza del contenido de las ofertas de trabajo que realice la EMPRESA en su Portal de Empleo, ni garantiza en ningún caso su licitud, veracidad, exactitud y actualidad, como tampoco se responsabiliza de las inscripciones en sus ofertas por parte de los particulares usuarios del Portal de Empleo ni de la veracidad de los datos que estos faciliten en sus curriculums.
El titular no se hace responsable de cualquier perjuicio que pueda sufrir la EMPRESA con motivo de la interferencia, interrupción o desconexión en el acceso a Internet, de cualquier avería en la red, en el ordenador o en los sistemas de telefonía automáticos utilizados. De igual modo, el titular no se responsabiliza de cualquier daño, fallo o perjuicio que se pueda producir como consecuencia de la introducción por terceros de virus o contenidos no autorizados en las páginas web en que se desarrolla el Portal de Empleo o en sus servidores, como consecuencia de algún evento de fuerza mayor o caso fortuito. En todo caso, el titular se reserva el derecho a interrumpir los servicios del Portal para efectuar los servicios de mantenimiento, actualización o reparación que fuesen necesarios para el adecuado funcionamiento de la página web y demás sistemas de información relacionados.
La EMPRESA no puede revender, ceder o transmitir en modo alguno el presente contrato ni los derechos derivados del mismo. Cualquier reventa, cesión o transmisión del presente contrato por la EMPRESA a terceros será nula frente al titular y constituirá causa inmediata de resolución del contrato.
Las presentes condiciones generales se regirán por la legislación española. Para la resolución de todo litigio, discrepancia, cuestión o reclamación resultante de la ejecución o interpretación de las mismas se recurrirá a los Juzgados y Tribunales de la ciudad de Madrid, con renuncia expresa de las partes a cualquier otro fuero que en su caso pudiera corresponderles.
El titular de la web se reserva el derecho a modificar las presentes condiciones generales para adaptarlas a novedades legislativas o jurisprudenciales así como a prácticas de la industria. En dichos supuestos, el titular anunciará en esta página los cambios introducidos con razonable antelación a su puesta en práctica.
La utilización de los servicios de este sitio por la EMPRESA le permitirá acceder a los datos de carácter personal de los usuarios que se hayan inscrito en sus ofertas, así como a los datos de los usuarios del sitio de Internet o de los demás Portales de la red Trabajando que así lo autoricen al definir su nivel de privacidad y dar acceso a su CV.
En relación con estos accesos a los datos de carácter personal referidos en el párrafo anterior, y en relación con cualquier otro dato de carácter personal que pueda recabar u obtener en virtud de su participación en el sitio, la EMPRESA, mediante su registro en el Portal de Empleo y la utilización de sus servicios, asume expresa e irrevocablemente su compromiso y obligación frente al titular de:
El titular asegura la debida reserva de la información que las empresas registren el Portal con motivo de su registro en el mismo, de la utilización de sus servicios o de la petición de publicación de una oferta de trabajo concreta, salvo, naturalmente, aquella información que forme parte de las ofertas de trabajo y deba ser publicada como parte de las mismas.
Toda entrega a terceros de información de la EMPRESA, debe ser previamente autorizada por la EMPRESA titular de dicha información. Sin embargo, su uso con fines estadísticos y de forma anónima no requerirá de dicha autorización previa.
La EMPRESA al contratar los servicios ofrecidos en el Sitio, declara estar en conocimiento que la información que proporcionen formará parte de la Base de Datos, autorizando al titular a utilizar dicha Base de Datos para la debida prestación de los servicios. El Sitio provee a la EMPRESA la posibilidad de seleccionar como confidencial y/o reservado uno o más aspectos de la información proporcionada relativa a las ofertas de empleo que desee publicar, obligándose en ese caso el titular a guardar la más estricta y absoluta reserva respecto de las áreas de información bloqueadas por el Cliente en la forma establecida en el Sitio.
El titular podrá utilizar la información de contacto ingresada por la EMPRESA para el envío de información relativa a los servicios propios del Sitio y eventualmente para la realización de consultas que tengan relación con la calidad del servicio.
Con el objeto de evitar la pérdida, mal uso, alteración, acceso no autorizado y robo de la Información facilitada por la EMPRESA, el titular ha adoptado los niveles de seguridad y de protección de Datos Personales legalmente requeridos, y ha instalado todos los medios y medidas técnicas a su alcance. Sin embargo, la EMPRESA debe tener en consideración que los niveles de seguridad en Internet no son perfectos, por lo que el titular no puede garantizar la total y absoluta inviolabilidad de su Base de Datos, ni el perfecto funcionamiento de sus mecanismos de protección y resguardo.
La información que sea ingresada en el sitio es voluntaria, sin que el ingresar distintos grados de información implique una diferencia en la calidad o cantidad de los servicios prestados por el titular a menos que se indique expresamente lo contrario.
Del mismo modo, la Empresa deberá guardar el más absoluto secreto y confidencialidad sobre la información del titular a la que pudiera tener acceso con motivo de la utilización de los servicios del Portal de empleo.
Las obligaciones de confidencialidad recogidas en esta cláusula no serán exigibles cuando se refieran a información que fuera de dominio público, que ya se conociera por otra parte de forma lícita, que se tuviera que revelar a un tercero por requerimiento legal con obligación de ser atendido, o que esté destinada a publicitarse en el Portal de Empleo.
Los deberes de confidencialidad derivados establecidos en la presente cláusula permanecerán durante la utilización de los servicios del Sitio y subsistirán con posterioridad a la extinción de la relación con el mismo de forma indefinida.
La Empresa se compromete a devolver o destruir la información no pública del titular a la que pudiera acceder durante la prestación de los servicios, en el momento de dejar de utilizar los servicios del Sitio, sin que sea necesario requerimiento previo para ello.
En ocasiones se podrá solicitar que la empresa incluya datos de contacto de la persona o personas que lleven a cabo el seguimiento de la oferta publicada o del registro de la empresa. Queda prohibida la incorporación de datos distintos a los meramente profesionales según el literal del art. 2 del RD 1720/2007 , de manera que los mismos no se considerarán personales. Si no se encuentra Ud. en la categoría de datos excluidos de aplicación de la Ley, por favor, absténgase de usar este medio para la publicación de ofertas o registro de empresas. En todo caso, y para cualquier efecto o interpretación de las normas, se informa que dichos datos serán incorporados a los ficheros del titular a los sólo fines de mantener la oferta o el registro de la Empresa, pudiéndose ejercitar sobre los mismos los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición en la dirección del titular de la web que podrá ver en esta página web.
PRIMERO:
Por el presente instrumento, el "Cliente", contrata a La Comunidad Laboral Trabajando Ibérica SLU, CIF B85768067, con domicilio en C/ Duque de Liria 6, 3ºD, 28015, Madrid, en adelante "Trabajando.com España", la entrega del servicio de asesoría singularizado en el siguiente contrato.
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El titular de la web y responsable de ficheros según la LOPD de este sitio es la entidad, ASOCIACION ESPAÑOLA DE EXPERTOS EN LA RELACIÓN CON CLIENTES (AEERC) con NIF G82996463 y domicilio en José Ortega y Gasset 61, 6ºD ,28006, Madrid, Madrid y con correo electrónico de contacto administracion@aeerc.com.
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3. Tipos de Cookies que se utilizan en los portalesEl usuario que navega por los portales puede encontrar cookies insertadas directamente por el Titular, o bien cookies insertadas por entidades distintas a ésta, según lo detallado en los siguientes apartados:
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Algunas de estas cookies se recogen en la siguiente tabla.
| Cookie* | Descripción |
| JSESSIONID | Cookie generada por nuestro servidor de aplicación (Coldfusion) para la máquina de JAVA |
| CFID | En conjunto con CFTOKEN permite al servidor identificar al usuario |
| readcookie_16 | Cookie para aceptar las cookies |
| Votacion_Encuesta_X | Donde X corresponde al número de encuesta que pueda tener el portal, existirán X números de cookies correspondientes al número de encuestas del portal |
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| CFTOKEN | En conjunto con CFID permite al servidor identificar al usuario |
| TRABAJANDO_idusr | Cookie generada por un javascript de publicidad para expansión y empleo. |
*La relación de cookies recogida en la tabla puede no ser exhaustiva, pudiendo existir otras cookies del mismo tipo en la web que no estén reflejadas en el mismo.
A continuación se detallan las entidades distintas al Titular que utilizan cookies en el sitio Web, así como las finalidades de las mismas:
| Proveedor | Finalidad de la cookie | Descripción de la finalidad e identificadores comunes* |
| Analíticas | Cookies de Google Analytics. Generan un ID de usuario anónimo, que es el que se utiliza para hacer recuento de cuántas veces visita el sitio un usuario. También registra cuándo fue la primera y la última vez que visitó la web. También calcula cuando se ha terminado una sesión, origen de usuario y keywords.__utma, __utmb, __utmc, __utmz | |
| Doubleclick | Analíticas | Información anónima relacionada con la navegación del usuario._gads |
| Botones sociales | Van incorporadas en el botón social "Me gusta" incluido en algunas de las páginas de la web. Son necesarias para reconocer el usuario logado con una cuenta de Facebook y la contabilización de las pulsaciones en dicho botón.datr, reg_ext_ref, reg_fb_gate, reg_fb_ref | |
| Botones sociales | Van incorporadas en el botón social "Twittear" incluido en algunas de las páginas de la web. Son necesarias para reconocer el usuario logado con una cuenta de Facebook y la contabilización de las pulsaciones en dicho botón.pid, guest_id |
*La relación de cookies recogida en la tabla puede no ser exhaustiva, pudiendo existir otras cookies del mismo tipo en la web que no estén reflejadas en el mismo.
4. Configuración del navegadorEl Titular recuerda a sus usuarios que el uso de cookies podrá estar sujeto a su aceptación durante la instalación o actualización del navegador utilizado por éstos.
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II EDICIÓN DE LA CONVOCATORIA DE FORMACIÓN DISCATEL-AEERC-F. VODAFONE ESPAÑA
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